Identification and motivation of high potentials to keep their intellectual property in the company

di Stefan Henkel

2014 · 111 pagine · Anchor Academic Publishing · ISBN 9783954896363

Trama

La domanda di alti potenziali è inimmaginabilmente alta. Pertanto, è importante identificare e motivare alti potenziali al fine di mantenerli in azienda. In primo luogo, questo riguarda il personale altamente dedicato, ma anche la tacita conoscenza dei dipendenti che non è esplicitamente scritta.

Tradotta in automatico dall'inglese

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